际华集团召开2018年度三级企业党组织书记抓党建工作述职评议会
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发布时间:
2019-03-26
近日，际华集团召开2018年度三级企业党组织书记抓党建工作述职评议会。公司领导班子成员出席会议，党委书记、董事长李义岭作点评总结讲话，党委副书记向诗国主持会议。
会上，29家企业党组织书记进行书面汇报述职，其中12家企业党组织书记进行现场述职。大家紧紧围绕深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面提高基层党组织建设质量和推进党风廉政建设等方面履职情况进行述职，针对存在问题，深刻剖析原因，提出下一步努力方向和具体措施。与会人员综合书面及现场述职和年度党建重点任务完成情况，对各企业党组织书记抓党建工作和履行党风廉政建设第一责任人职责情况分别评议打分。
李义岭同志在点评总结讲话中对各位党组织书记过去一年抓党建工作成效给予了肯定，认为述职评议会既是对各企业党组织书记履行第一责任人职责情况的一次集中展示和考核，也是对加强党建工作的一次交流和促进。他指出，各级党组织在集团党委领导下，加强党的政治建设的认识进一步加强，各级党委领导作用进一步提升，基层党组织建设进一步规范并见成效。同时，更要清醒认识到党建工作距离上级部署要求和企业高质量发展需求，仍存在不少薄弱环节，有的企业对党建引领改革发展的作用认识还不够到位，“学懂弄通做实”还不够深入，党建责任落实、基层党组织和“三基”建设、各级党组织规范性建设等都需要进一步加强。
李义岭同志强调，要持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持党对一切工作的领导，以加强党的建设统领改革发展大局，扎实完成好2019年各项目标任务。一是建立好的工作机制。要落实好际华股份改革发展重点工作清单，攻坚克难解决实际问题，统领推进各项工作。各企业党委、本部各部门要扎实落实好各自年度重点任务清单，做到可操作、可量化、可考核，形成人人负责、层层负责的工作状态，促进际华整体进步。二是要有思想境界。各级班子、党员领导干部在推进工作中要时时研究思考，清晰认识肩负的责任和使命，扎实履行好职责，发挥好更大作用，高标准严要求推进各项工作完成。三是要强化作风建设。作风是培养出来的、是班子带出来的、是日积月累的。各级领导干部要以身作则，团结共事，形成良好的干事创业氛围。四是强调工作成效。要严格按照公司党委明确的重点工作责任清单，坚持用结果和工作成效说话，形成上下联动督促机制，加强工作任务落实，加强工作成效检验，真正促进企业高质量发展。
际华集团党委工作部、党委组织部、纪检监察部等有关人员，所属企业党组织书记约40余人参加会议。
李义岭同志在点评总结讲话中对各位党组织书记过去一年抓党建工作成效给予了肯定，认为述职评议会既是对各企业党组织书记履行第一责任人职责情况的一次集中展示和考核，也是对加强党建工作的一次交流和促进。他指出，各级党组织在集团党委领导下，加强党的政治建设的认识进一步加强，各级党委领导作用进一步提升，基层党组织建设进一步规范并见成效。同时，更要清醒认识到党建工作距离上级部署要求和企业高质量发展需求，仍存在不少薄弱环节，有的企业对党建引领改革发展的作用认识还不够到位，“学懂弄通做实”还不够深入，党建责任落实、基层党组织和“三基”建设、各级党组织规范性建设等都需要进一步加强。
李义岭同志强调，要持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持党对一切工作的领导，以加强党的建设统领改革发展大局，扎实完成好2019年各项目标任务。一是建立好的工作机制。要落实好际华股份改革发展重点工作清单，攻坚克难解决实际问题，统领推进各项工作。各企业党委、本部各部门要扎实落实好各自年度重点任务清单，做到可操作、可量化、可考核，形成人人负责、层层负责的工作状态，促进际华整体进步。二是要有思想境界。各级班子、党员领导干部在推进工作中要时时研究思考，清晰认识肩负的责任和使命，扎实履行好职责，发挥好更大作用，高标准严要求推进各项工作完成。三是要强化作风建设。作风是培养出来的、是班子带出来的、是日积月累的。各级领导干部要以身作则，团结共事，形成良好的干事创业氛围。四是强调工作成效。要严格按照公司党委明确的重点工作责任清单，坚持用结果和工作成效说话，形成上下联动督促机制，加强工作任务落实，加强工作成效检验，真正促进企业高质量发展。
际华集团党委工作部、党委组织部、纪检监察部等有关人员，所属企业党组织书记约40余人参加会议。